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Flash Juridique – Santé au travail
La responsabilité de l’employeur confirmée par la Cour de cassation Cour de cassation – chambre sociale, 1er juin 2022, n° 20-22.058 La Cour de cassation rappelle que l’employeur engage sa responsabilité lorsqu’il ne met pas en œuvre des mesures suffisantes pour protéger la santé physique et mentale des salariés, notamment en matière de risques psychosociaux….
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La consultation du CSE et l’IA
L’intelligence artificielle (IA) s’impose progressivement dans les entreprises, qu’il s’agisse d’outils d’aide à la décision, d’automatisation de tâches, de gestion des ressources humaines ou d’analyse de données.Ces évolutions technologiques soulèvent des enjeux majeurs pour les salariés, et placent le Comité Social et Économique (CSE) au cœur du dialogue social. L’IA : un changement organisationnel à…
Qui sommes-nous ?
AZIMUT accompagne les représentants du personnel dans les différents domaines : Santé et Sécurité / CSSCT / RPS, Expertises / Finance / Social / Restructuration, Formation / Economique / CSSCT / Coaching.
A chacune de vos problématiques, interrogations, nous pouvons vous apporter une réponse adaptée.
Azimut IRP ceux sont des intervenants et experts de plus de 20 ans d’expérience, indépendants et pédagogues.
Azimut IRP possède 3 structures pour répondre aux exigences des agréments et capacités demandés : Azimut Expertises (missions Expert Comptable), Azimut Sante&Prévention (missions CSSCT, RPS,…), AZIMUT Conseil et formations (formation éco, syndical, CSSCT,…).
Nous intervenons dans les différents domaines d’activité : industrie, service, médico-social, sanitaire,… et quelque soit le type de structure : société, association, fondations, …
N’hésitez pas à nous contacter :
- Azimut Expertises : Marion ROCCA / Laurent Fefeu : 06 10 65 42 09
- Azimut Santé et Prévention : Nouzha / Laurent Fefeu
- Azimut conseil et formation : David Larbre / Laurent Féfeu